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天津固特爐窯工程有限公司狠抓企業(yè)文化建設(shè)
2017年12月,天津固特爐窯工程有限公司在擼起袖子加油干工程的同時,不忘加強對員工進行企業(yè)文化與價值觀的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
天津固特爐窯工程有限公司深知價值觀能夠束縛員工的一些不可控行為。在我們的企業(yè)經(jīng)營中,首先我們要讓員工清楚價值觀是什么?價值觀就是人認定事物,辯別是非的一種思維與取向!簡單來講,就是:做什么?不做什么?先做什么?后做什么?和什么人合作?不和什么人合作。因為員工的價值觀是我們企業(yè)經(jīng)營、招聘的選擇依據(jù),我們企業(yè)面對客戶、員工面對工作時的選擇,就是靠企業(yè)文化中的價值觀來引導(dǎo)。一個企業(yè)平時如果只是安排員工工作,發(fā)工資,而沒有做企業(yè)文化與價值觀培訓(xùn)教育,那么當(dāng)員工在面對商業(yè)社會、競爭對手等各方面的誘惑,甚至被洗腦時,就很可能做出一些違背價值觀的事情。企業(yè)文化、價值觀不是貼在墻上的壁畫,在一個企業(yè)中,你強調(diào)什么、推崇什么,就會得到什么。通過企業(yè)文化的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們要讓團隊知道公司的“紅線”是不可觸犯。
沒有文化的員工很可怕,沒有文化的企業(yè)更可怕。只有人對了,事情才能干好。
天津固特爐窯工程有限公司意識到價值觀、文化對企業(yè)的重要性,將公司發(fā)展歷程、歷年年會以及重要活動的發(fā)言稿等資料收集起來,從中找出公司的核心關(guān)鍵詞,提煉出來成為公司的價值觀。之后再根據(jù)企業(yè)的具體發(fā)展情況進行不斷完善。
天津固特爐窯工程有限公司的企業(yè)文化:
天津固特爐窯工程有限公司是集隔熱耐磨襯里材料技術(shù)研究、材料生產(chǎn)和筑爐襯里工程施工為一體的工程公司,在中國石化隔熱耐磨襯里工程公司和中國石化集團第四建設(shè)公司襯里工程公司改制基礎(chǔ)上成立的,經(jīng)過多年的發(fā)展,公司已形成了以石油化工、煤化工、節(jié)能環(huán)保領(lǐng)域相關(guān)裝置的筑爐襯里施工、隔熱耐磨襯里材料開發(fā)和技術(shù)服務(wù)為核心業(yè)務(wù)的經(jīng)營發(fā)展格局。先后通過了GB/T19001-2008質(zhì)量體系認證、 GB/T28001-2001職業(yè)健康安全體系認證和GB/T24001-2004環(huán)境管理體系認證,公司為國家爐窯工程承包企業(yè)。
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